Due importanti sentenze offrono spunti concreti per una gestione più consapevole e inclusiva delle risorse umane , soprattutto in presenza di situazioni legate alla …
La Cassazione ribadisce: il patto di prova è valido se le mansioni sono indicate chiaramente, anche tramite CCNL, ma senza riferimenti generici.
Una recente sentenza della Corte di Cassazione (n. 16354 del 17 giugno 2025) conferma un orientamento ormai consolidato: il Trattamento di Fine Mandato (TFM) degli…
La Cassazione dichiara illegittimo l'anticipo mensile del TFR privo di causale: ecco cosa cambia per le imprese e quali sono i limiti legali da rispettare.
Una recente sentenza della Corte di Cassazione (Penale, Sez. IV, 14 aprile 2025, n. 14443) ha riportato l’attenzione sull’obbligo di segnalazione delle situazioni di…
La Cassazione chiarisce: la congruità del compenso per il patto di non concorrenza si valuta ex ante, al momento della firma. Scopri cosa cambia per le imprese.
La Corte di Cassazione, con l’ordinanza n. 8422/2025, ha fornito una precisazione molto importante in merito all’incentivo all’ autoimprenditorialità …
Una recente sentenza della Corte di Cassazione (n. 4165 del 31 gennaio 2025) offre spunti importanti per comprendere il ruolo centrale della formazione antincendio …
Con l’ordinanza n. 6345 del 10 marzo 2025, la Corte di Cassazione ha confermato la decisione della Corte d’Appello, che a sua volta aveva riformato la sentenza di…
La Corte di Cassazione, con l’ordinanza n. 3609 del 12 febbraio 2025, ha affermato che in caso di violazione dell’obbligo di sicurezza da parte del datore di lavoro,…